2017年應(yīng)屆生均起薪為2443元/月，相當于半部蘋果手機，但也比2017年增加了324元，其中一線城市薪資水領(lǐng)先，像北京為3019元。而酒店管理類專業(yè)雖然就業(yè)率很低，但是均起薪卻最高，為2900元。
物流類專業(yè)在就業(yè)率和薪酬水方面均名列前茅，成為很有前景的專業(yè)，它的均起薪為2875元;電氣自動化專業(yè)排名第三，均起薪為2842元。而排名最后的三類專業(yè)分別為汽車維修類、旅游管理類以及環(huán)境科學類，他們的均起薪在2000元左右。
而令女生們氣餒的是，男生的均起薪要高于女生。長期以來的“重男輕女”現(xiàn)象依然存在，此次調(diào)查顯示，應(yīng)屆畢業(yè)生中男生的均起薪為2630元，要比女生高出389元，許多企業(yè)在同等條件下更愿意錄用男生。
在針對2017年應(yīng)屆生生活情況調(diào)查中，應(yīng)屆生的整體月均花銷為1138元，其中已經(jīng)找到工作的應(yīng)屆生均每月的開銷是1229元，尚未找到工作的應(yīng)屆生月均花費為1122元，差距并不大。
調(diào)查顯示應(yīng)屆生每月均儲蓄僅325元
調(diào)查顯示，應(yīng)屆生的每月均儲蓄為325元，其中已經(jīng)找到工作的人群月均儲蓄為539元，比尚未找到工作的人群多249元。但在已經(jīng)找到工作的應(yīng)屆生當中，四成的人沒有儲蓄，過著典型的“月光”生活。
同時，65.9%的人畢業(yè)以后不會再得到父母的資助，這些人依靠自己的收入實現(xiàn)了經(jīng)濟獨立，不做“啃老族”。其余三成多仍需“啃老”，甚至有 5.9%的人每月還會得到父母1000元以上的經(jīng)濟資助，這群人中有84%的人沒有找到工作，但是他們的月均開銷卻達到1553元，比2017年應(yīng)屆生的均水高出36%。
北京公務(wù)員漲工資改革方案最新消息
前云南省公務(wù)員津貼將統(tǒng)一調(diào)整為3檔
公務(wù)員應(yīng)建立與物價上漲相適應(yīng)的漲薪機制
2025年達州社保退休工資標準最新如何計算
2025年廣安社保退休工資標準最新如何計算
2025年宜賓社保退休工資標準最新如何計算
2025年南充社保退休工資標準最新如何計算
