桂林教師薪酬范圍在3000-5000元的是最多,占比是34%,其次是2000-3000元,占比是11.5%。

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1、桂林中小學(xué)教師工資多少錢

本文信息來源于網(wǎng)絡(luò)僅供參考，每個區(qū)具不同教師、不同崗位，職稱不同，學(xué)校情況都有差距，所以收入也會有差距，請勿以偏概全，僅供參考。

基本工資：根據(jù)老師教授階段有所不同，一般來說小學(xué)教師3000元，初中教師3500元，高中教師3800元，大專教師4100元，大學(xué)教師4500元。 教齡工資：每年100元，隨著教齡增長而逐步增長。 月課時加績效工資：1800-2400，績效650/月，課時正課12/節(jié)，早晚自15/節(jié)，周末補課17/節(jié)。 年終績效：15000-17000。 其他津貼： （一）班主任、年段長崗位津貼 （1）班主任每月補貼500元。 （2）8個班的年段長每月350元；6個班的年段長每月300元；4個班的年段長每月250元。 （二）超課時補貼 （1）在完成規(guī)定的基本工作量的前提下，每超1課時，每課時補貼30元。 （2）代課：需備課、授課、批改作業(yè)的代課，每節(jié)30元;一般代課，每節(jié)15元。 （3）在特殊情況下需要在休息、節(jié)假日工作的，每天津貼150元。(當(dāng)月不超過三天)。 （三）教學(xué)成果獎 文章在cn刊物發(fā)表或收入?yún)^(qū)級以上匯編，每篇50元，上限為每學(xué)期200元。

2、中小學(xué)教師工資標(biāo)準(zhǔn)表

教師的工資標(biāo)準(zhǔn)有以下幾種分類，分別是：1、小學(xué)老師的基本工資為三千元；2、初中老師的基本工資為三千五百元；3、高中老師的基本工資為四千二百元；4、大專老師的基本工資為四千八百元；5、大學(xué)老師基本工資為五千五百元。

法律依據(jù)：《教師法》1、教師的均工資水應(yīng)當(dāng)不低于或者高于國家公務(wù)員的均工資水，并逐步提高。

建立正常晉級增薪制度，具體辦法由國務(wù)院規(guī)定。

2、中小學(xué)教師和職業(yè)學(xué)校教師享受教齡津貼和其他津貼，具體辦法由國務(wù)院教育行政部門會同有關(guān)部門制定。

3、地方各級人民政府對教師以及具有中專以上學(xué)歷的畢業(yè)生到少數(shù)民族地區(qū)和邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)從事教育教學(xué)工作的，應(yīng)當(dāng)予以補貼。

3、桂林教師工資相關(guān)文章介紹

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(二).2019年桂林市退休教師工資標(biāo)準(zhǔn)表,桂林市退休教師工資待遇最新規(guī)定

(三).桂林市鄉(xiāng)村教師補貼標(biāo)準(zhǔn),2022年桂林市鄉(xiāng)村教師工資待遇和補助計劃