根據《中華人民共和國企業勞動爭議處理條例》第三十條規定：“當事人對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起15日內，可向人民法院起訴。”可見，員工對仲裁裁決不服應在收到裁決書之日起15日內向法院提起訴訟。
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勞動仲裁裁決后當事人在法定期間內轉移資產勞動爭議的仲裁裁決做出后，一方當事人在法定期間內轉移資產，該怎么辦? 勞動爭議的仲裁裁決做出后，一方當事人在法定期間內轉移資產，另一方當事人應盡快到..
2024-06-03 18:11:49
勞動爭議仲裁的機構《勞動法》第81條、《企業勞動爭議處理條例》第12條規定：縣、市、市轄區應當設立勞動爭議仲裁委員會。盛自治區、直轄市是否設立勞動爭議仲裁委員會，由盛自..
2024-05-25 18:43:43
勞動爭議仲裁的概念仲裁也稱公斷，其基本含義是由一個公正的第三者對當事人之間的爭議做出評斷。勞動爭議仲裁指勞動爭議仲裁委員會對用人單位與勞動者之間發生有勞動爭議，在查明事..
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2024-05-30 14:42:16
達州怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程) 勞動糾紛一般的解決途徑有：協商、調解、仲裁、訴訟等。在協商調解不成時，當事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..
2024-06-04 19:47:12
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2024-06-05 04:41:45
宜賓怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程) 勞動糾紛一般的解決途徑有：協商、調解、仲裁、訴訟等。在協商調解不成時，當事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..
2024-05-23 14:47:13
南充怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程) 勞動糾紛一般的解決途徑有：協商、調解、仲裁、訴訟等。在協商調解不成時，當事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..
2024-05-20 12:38:07
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