5月31日，江西省人社廳黨組成員、副廳長、省社保中心主任侯仲華主持召開機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老金制度改革領(lǐng)導小組辦公室成員單位會議并講話，會議的主要內(nèi)容是明確了從7月1日起，全省啟動基金征繳和待遇計發(fā)支付工作，9月底之前將其他符合參保范圍的事業(yè)單位全部納入進來的工作目標。
會議通報了我省改革工作進展情況，肯定了前期推進實施改革取得的各項成績。一是制度建設(shè)取得重大突破；二是改革實施工作全面啟動；三是配套政策相繼出臺；四是業(yè)務經(jīng)辦穩(wěn)步推進；五是宣傳培訓成效明顯。
侯仲華指出，國務院和省政府高度重視機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革實施工作，并已將這項改革任務列為今年定期調(diào)度內(nèi)容。今年，人社部提出了具體的工作目標，5月份已到我省進行了專項督查，與此同時，根據(jù)國家統(tǒng)一部署排，今年還將同步調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。根據(jù)國家工作要求和我省實際，我省明確了從7月1日起，全省啟動基金征繳和待遇計發(fā)支付工作，9月底之前將其他符合參保范圍的事業(yè)單位全部納入進來的工作目標。
侯仲華強調(diào)，要確保改革順利實施到位，實現(xiàn)確定的改革工作目標，我們必須進一步加快步伐，切實落實制度政策、業(yè)務經(jīng)辦、信息系統(tǒng)、財務機制等各方面保障。前期，省政府和省政府辦公廳分別出臺了改革《實施辦法》、《職業(yè)年金實施辦法》，省廳會同有關(guān)部門出臺了《貫徹省政府實施辦法的通知》、《個人繳費工資項目和納入基金支付的統(tǒng)籌項目》等文件，初步搭建了我省機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革制度政策框架。“視同繳費指數(shù)政策”及“養(yǎng)老金計發(fā)有關(guān)問題的處理意見”的擬制和出臺，將進一步加強和完善政策體系建設(shè)，推動我省機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革順利實施。
侯仲華副廳長還同與會人員就“視同繳費指數(shù)政策”及“養(yǎng)老金計發(fā)有關(guān)問題的處理意見”進行深入研究討論，并提出相關(guān)意見。
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江西省社會保險事業(yè)管理局
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